様々な事情があって企業に多くの人数を採用したい場合、自社のホームページやSNSでの募集だけでは人数が集まらないことがあります。 採用予定人数が集まるまでに時間がかかってしまうこともあります。転職サイトを利用する場合、掲載する期間が長ければ長いほど広告費がかさみ、余計なコストがかかるおそれもあります。 転職エージェントは、ほとんどの場合初期費用はかからず、転職者を採用した場合にのみ成功報酬がかかる仕組みです。専門のスタッフが転職者と企業を常にマッチングしているため、基本的には短期間で採用を完了できるケースが多いですが、企業にとって求めている人材がなかなか集まらない場合でも、優秀な人材が応募するまで安心して継続した求人をすることができます。